Вот уже третий год подряд АО НК «КазМунайГаз» совместно с Казахстанско-Британским техническим университетом (КБТУ) успешно реализуют проект обучения участников единого кадрового резерва группы компаний КМГ по двухдипломным программам MBA и Executive MBA. Они разработаны алматинским университетом совместно с зарубежными вузами-партнёрами. Среди них – испанский EADA Business School, Барселона (Executive MBA in Oil and Gas), Российский государственный университет нефти и газа имени И. М. Губкина, Москва (MBA «Управление нефтегазовым бизнесом») и Уфимский государственный нефтяной технический университет, РФ (MBA «Эффективное управление нефтегазовой отраслью»).
На сегодня уже две группы перспективных сотрудников КазМунайГаза получили дипломы от Казахстанско-Британского технического университета, EADA Business School и РГУ им. Губкина.
Вручение дипломов КБТУ выпускникам программы – работникам НК «КМГ», Павлодарского нефтехимического завода, ТОО «OilTransportCorporation» и ТОО «Газопровод Бейнеу-Шымкент» – прошло в Алматы. В торжественной церемонии приняли участие вице-президент по управлению человеческими ресурсами АО НК «КазМунайГаз» Серик Абденов, проректор по науке и инновациям Казахстанско-Британского технического университета Маратбек Габдуллин и декан бизнес-школы КБТУ Юан Симпсон.
«Моё обучение в рамках MBA проходило в городах Москве и Астане с ноября 2016-го по январь 2018 года по двухдипломной программе, разработанной Казахстанско-Британским техническим университетом совместно с РГУ нефти и газа им. Губкина, – рассказал Айбек Сакенов. – Обучение состояло из девяти так называемых модулей, каждый из которых длился шесть дней.
В программу вошли такие предметы, как, например, микро- и макроэкономика, современные технологии в нефтегазовом комплексе, экономика нефтегазовой отрасли, стратегический менеджмент в нефтегазовой корпорации, нефтегазотрейдинг, внешнеторговые контракты в нефтегазовом бизнесе, основы энергетической политики.
Пройденное обучение помогло мне лучше понять многие бизнес-процессы, протекающие внутри крупных международных холдингов, таких как «КазМунайГаз». Также я узнал, как управлять изменениями внешней бизнес-среды по отношению к компании, какое влияние оказывает то или иное изменение на финансовую деятельность корпорации, методы различных подходов руководства в управлении персоналом и методы построения эффективного трудового коллектива, а также многое другое. Я уверен, что благодаря полученным знаниям смогу повысить эффективность моей работы и в дальнейшем приносить конкретную пользу своему предприятию и управляющей компании».

Для справки:

Executive MBA (EMBA) – программа обучения бизнес-профессионалов со значительным опытом работы. Ориентирована на руководителей высшего звена. Квалификация MBA подразумевает способность выполнять работу руководителя среднего и высшего звена.
В образовании EMBA предусмотрено меньше теоретических занятий и больше практических. Учащиеся решают бизнес-кейсы (case study), делают проектную работу, принимают участие в тренингах, мастер-классах и деловых играх, посещают интерактивные лекции.
Обучение как по MBA, так и EMBA построено так, чтобы давать слушателям возможность совмещать учебу с профессиональной деятельностью. На этих программах изучаются основные вопросы управления: учет, финансы, маркетинг и стратегия.
Принципиальное различие между программами MBA и Executive МВА заключается в том, что MBA сфокусирована на дальнейшем развитии карьеры слушателей, а EMBA – на улучшении показателей текущей деятельности.

Отдел по связям с общественностью ТОО «Павлодарский нефтехимический завод»